Carlos Viales, experto en Administración de Empresas y Recursos Humanos, asegura que las ferias de empleo nacieron para disminuir el desempleo y la pobreza, pero se han enfocado a la comercialización y posicionamiento de una marca o empresa.

“El éxito de esta herramienta no está en la cantidad de gente que asista a una feria sino en el número de empleos que genera, porque de lo contrario sólo aumenta la frustración de quien desea una oportunidad”, destacó.

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